绩效考核宣贯培训顺利举行

2017-07-27

为了使“四川师范大学遵义bwin必赢安卓版外国语学校项目”(以下简称“项目”)如期完成竣工交付,提高项目员工的工作绩效,激发员工的工作潜能,从而达成集团整体经营目标,经集团研究决定将在项目部推行绩效考核,并同步颁布了《绩效管理制度》及各岗位KPI考核指标。

为了让各员工深入学习《绩效管理制度》和岗位的考核指标,2017726日集团人力资源部一行至遵义项目部,为项目全体员工进行了绩效考核宣贯培训。



在项目综合管理部的组织下,培训于当天12:40在项目部会议室如期举行,本次培训由人力资源部李经理担任讲师,从绩效考核目的、考核方式,考核周期、绩效工资占比、绩效等级划分、绩效激励措施等方面详细对《绩效管理制度》的相关规定进行了讲解和剖析,同时对各岗位KPI指标予以详细说明。



短短一小时的培训在大家的积极参与中顺利结束,各员工对绩效考核有了全新的认知,并对绩效考核的推进工作给予了大力的支持和配合。